Este comunicado del Grupo de Talento Humano de INVIMA aclara la organización de turnos de descanso para navidad y año nuevo 2020-2021, así como las condiciones de compensación laboral para servidores públicos. Se detallan los procedimientos para solicitar días de descanso y el día de la familia, la compensación de horas, y las responsabilidades de los jefes de área en la distribución y reporte de turnos. El documento busca garantizar la equidad y continuidad del servicio institucional.