Este informe pormenorizado de control interno de INVIMA, correspondiente a julio-octubre de 2017, expone la gestión institucional en talento humano, ética, bienestar, capacitación y evaluación de desempeño, conforme al Modelo Estándar de Control Interno (MECI) y la Ley 1474 de 2011. Incluye evidencias de cumplimiento normativo, estrategias de socialización de valores y alineación de planes institucionales.