La matriz de peligros y valoración de riesgos del INVIMA identifica y clasifica los principales riesgos laborales en el área de talento humano, incluyendo biológicos, físicos, químicos, psicosociales y biomecánicos. El documento describe controles específicos y requisitos legales aplicables, promoviendo la seguridad y el bienestar de los trabajadores mediante protocolos de bioseguridad, campañas de sensibilización y seguimiento continuo.