Este documento resume los objetivos y resultados del ciclo 1 (2021-2024) del programa de teletrabajo y formación directiva en INVIMA. Incluye la implementación de políticas, pilotos de teletrabajo, expedición de resoluciones, medición de impacto y actividades de formación para la alta y media dirección. Se evidencia el cumplimiento de metas y se detallan inversiones, análisis y seguimiento realizados durante el periodo.