El Plan Institucional de Capacitación 2015 del INVIMA presenta las estrategias y actividades para el desarrollo de competencias del personal, abordando temas administrativos y de crecimiento personal. Incluye diagnóstico de necesidades, cronograma, presupuesto y mecanismos de evaluación, orientados a fortalecer la gestión institucional y el cumplimiento de la misión de INVIMA.