El Plan Institucional de Formación y Capacitación 2024 del INVIMA define las directrices para fortalecer las competencias de los servidores públicos, promoviendo una cultura organizacional de aprendizaje y mejora continua. Basado en la normativa vigente, el plan aborda ejes estratégicos como derechos humanos, ambiente, inclusión, transformación digital y ética pública, asegurando el desarrollo profesional y la excelencia en el servicio.