La Resolución 2018012386 del INVIMA adopta el Plan Anual de Incentivos para servidores públicos de carrera y libre nombramiento, con el objetivo de promover la eficiencia y el bienestar institucional. El plan, fundamentado en la normativa vigente, contempla incentivos pecuniarios y no pecuniarios basados en la evaluación del desempeño laboral y de equipos de trabajo. Esta resolución garantiza la transparencia y el cumplimiento de los derechos de los empleados públicos del INVIMA.