La Resolución 2021002539 de 2021 formaliza la adopción del Plan de Bienestar Social para los servidores públicos del INVIMA, conforme a la normativa vigente. Este programa anual incluye actividades y beneficios orientados a mejorar la calidad de vida, el desarrollo integral y el desempeño laboral de los empleados y sus familias, abarcando áreas como salud, recreación, cultura, capacitación y vivienda.