La Resolución 2025002832 de INVIMA adopta el Plan de Conciliación, Bienestar Social e Incentivos para sus servidores públicos en 2025. Este plan, fundamentado en la normativa vigente, promueve programas integrales de bienestar, incentivos y desarrollo, orientados a mejorar la calidad de vida de los empleados y sus familias, así como el desempeño institucional.