Resolución del INVIMA que nombra en periodo de prueba a Astrid Peñate Arenas en el cargo de Técnico Administrativo y termina el nombramiento provision...
Resolución que adopta el programa anual de incentivos para los funcionarios públicos del INVIMA, con el objetivo de reconocer el desempeño y promover ...
Resolución del INVIMA por la cual se nombra en periodo de prueba a Decy Pérez Infante en el cargo de Profesional Universitario y se termina el nombram...
Este documento describe el Plan de conciliación, estímulos y bienestar social e incentivos 2024 del Grupo de Talento Humano del INVIMA, detallando los...
Hoja de vida de María del Socorro Charris Pizarro, que contiene información personal, formación académica y experiencia laboral en entidades públicas ...
Resolución del INVIMA por la cual se nombra en periodo de prueba a Olga Mercedes Rodríguez Rodríguez en el cargo de Profesional Especializado, código ...
Este documento contiene la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos para el edificio principal, primer piso, en Bogotá D.C., elabo...
El documento corresponde a una resolución de nombramiento provisional en el INVIMA, asignando a Helga Johanna Bonces Ariza al cargo de Profesional Uni...
Resolución del INVIMA por la cual se realiza el nombramiento en periodo de prueba para el cargo de Profesional Especializado y se termina el nombramie...
Este documento presenta las instrucciones para el registro y seguimiento de evidencias y compromisos de mejoramiento en el proceso de evaluación de de...
Resolución del INVIMA que nombra en periodo de prueba a Astrid Peñate Arenas en el cargo de Técnico Administrativo y termina el nombramiento provisional de Lilia Rodríguez Hernández, quien tenía fuero...
Resolución que adopta el programa anual de incentivos para los funcionarios públicos del INVIMA, con el objetivo de reconocer el desempeño y promover la calidad y productividad institucional. El docum...
Resolución del INVIMA por la cual se nombra en periodo de prueba a Decy Pérez Infante en el cargo de Profesional Universitario y se termina el nombramiento provisional de Carlos Aldemar Rojas Clavijo,...
Este documento describe el Plan de conciliación, estímulos y bienestar social e incentivos 2024 del Grupo de Talento Humano del INVIMA, detallando los responsables y áreas involucradas en la gestión d...
Hoja de vida de María del Socorro Charris Pizarro, que contiene información personal, formación académica y experiencia laboral en entidades públicas y privadas, conforme a la normativa vigente para l...
Resolución del INVIMA por la cual se nombra en periodo de prueba a Olga Mercedes Rodríguez Rodríguez en el cargo de Profesional Especializado, código 2028 grado 16, y se termina su nombramiento provis...
Este documento contiene la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos para el edificio principal, primer piso, en Bogotá D.C., elaborada por el área SST y asesores de la ARL Positiva...
El documento corresponde a una resolución de nombramiento provisional en el INVIMA, asignando a Helga Johanna Bonces Ariza al cargo de Profesional Universitario en la Dirección de Operaciones Sanitari...
Resolución del INVIMA por la cual se realiza el nombramiento en periodo de prueba para el cargo de Profesional Especializado y se termina el nombramiento provisional de Diana Alexandra Ruiz Bedoya, en...
Este documento presenta las instrucciones para el registro y seguimiento de evidencias y compromisos de mejoramiento en el proceso de evaluación de desempeño del Grupo de Talento Humano. Incluye los p...
Resolución del INVIMA que nombra en periodo de prueba a Astrid Peñate Arenas en el cargo de Técnico Administrativo y termina el nombramiento provisional de Lilia Rodríguez Hernández, quien tenía fuero sindical. El acto se fundamenta en la convocatoria de la Comisión Nacional del Servicio Civil y la ...
Resolución que adopta el programa anual de incentivos para los funcionarios públicos del INVIMA, con el objetivo de reconocer el desempeño y promover la calidad y productividad institucional. El documento establece el marco legal y los lineamientos para la implementación de incentivos y bienestar so...
Resolución del INVIMA por la cual se nombra en periodo de prueba a Decy Pérez Infante en el cargo de Profesional Universitario y se termina el nombramiento provisional de Carlos Aldemar Rojas Clavijo, en cumplimiento de una orden judicial y en el marco de la convocatoria de la Comisión Nacional del ...
Este documento describe el Plan de conciliación, estímulos y bienestar social e incentivos 2024 del Grupo de Talento Humano del INVIMA, detallando los responsables y áreas involucradas en la gestión de bienestar social para los funcionarios de la entidad....
Hoja de vida de María del Socorro Charris Pizarro, que contiene información personal, formación académica y experiencia laboral en entidades públicas y privadas, conforme a la normativa vigente para la gestión de talento humano....
Resolución del INVIMA por la cual se nombra en periodo de prueba a Olga Mercedes Rodríguez Rodríguez en el cargo de Profesional Especializado, código 2028 grado 16, y se termina su nombramiento provisional. El proceso se enmarca en la Convocatoria No. 428 de 2016 de la CNSC y cumple con la normativa...
Este documento contiene la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos para el edificio principal, primer piso, en Bogotá D.C., elaborada por el área SST y asesores de la ARL Positiva. Incluye la clasificación de peligros, efectos posibles, controles existentes y medidas de interven...
El documento corresponde a una resolución de nombramiento provisional en el INVIMA, asignando a Helga Johanna Bonces Ariza al cargo de Profesional Universitario en la Dirección de Operaciones Sanitarias, Grupo de Control en Puertos, Aeropuertos y Pasos de Frontera, en Santa Marta. El proceso se real...
Resolución del INVIMA por la cual se realiza el nombramiento en periodo de prueba para el cargo de Profesional Especializado y se termina el nombramiento provisional de Diana Alexandra Ruiz Bedoya, en cumplimiento de la convocatoria No. 428 de 2016 de la CNSC y los actos administrativos correspondie...
Este documento presenta las instrucciones para el registro y seguimiento de evidencias y compromisos de mejoramiento en el proceso de evaluación de desempeño del Grupo de Talento Humano. Incluye los pasos para diligenciar los campos requeridos y visualizar la información de evaluados y evaluadores, ...