Biblioteca de Documentos

Valoración de competencias y compromisos institucionales - Sandra Patricia Gómez Montoya

Este documento contiene la valoración de competencias y compromisos institucionales de Sandra Patricia Gómez Montoya, con indicadores de cumplimiento en inspección, vigilancia y control de productos como cosméticos y plaguicidas, así como autorizaciones de importación. Incluye una evaluación detalla...

Matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles - Grupo financiero y presupuestal Chapinero

Este documento contiene la matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles para el grupo financiero y presupuestal ubicado en Chapinero, Bogotá. Se detallan los riesgos biológicos, físicos y psicosociales presentes en el entorno laboral, así como las medidas ...

Resolución de encargo y declaración de vacancia temporal - Sandra Yamile Herrera Quiceno

Resolución mediante la cual el INVIMA encarga temporalmente a Sandra Yamile Herrera Quiceno, Secretaria General, para ejercer las funciones de Directora General del Instituto, y declara la vacancia temporal del cargo entre el 24 de agosto y el 2 de septiembre de 2025. El documento detalla el marco l...

Seguimiento_20Plan_20Estrat_C3_A9gico_20III_20Trimestre_202016_5.xls

Resolución conformación del Comité Paritario de Salud Ocupacional COPASO en el Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos, periodo 2013-2015

Resolución por la cual se conforma el Comité Paritario de Salud Ocupacional (COPASO) en el INVIMA para el periodo 2013-2015, en cumplimiento de la normativa vigente sobre salud ocupacional. El documento especifica la integración del comité, el proceso de elección de sus miembros y las obligaciones d...

Resolución por la cual se deroga el periodo de prueba de Leila Cristina Vega Monsalve

Resolución del INVIMA que deroga el periodo de prueba de Leila Cristina Vega Monsalve para el cargo de Profesional Universitario, código 2044 grado 11, en el marco de la convocatoria No. 428 de 2016 de la Comisión Nacional del Servicio Civil. El documento detalla el proceso de selección, nombramient...

Plan institucional de capacitación y formación por competencias 2015 - Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos

Este documento describe el Plan Institucional de Capacitación y Formación por Competencias 2015 del INVIMA, orientado a fortalecer las competencias laborales y comportamentales de sus funcionarios. Incluye el marco legal, objetivos, diagnóstico de necesidades, estrategias de aprendizaje, modalidades...

Resolución de nombramiento provisional en empleo de vacancia definitiva - INVIMA

Resolución del INVIMA que realiza un nombramiento provisional en un cargo de vacancia definitiva dentro de la planta de personal, específicamente para el empleo de Profesional Universitario, código 2044, grado 11, número 497, en el área de Medicamentos y Productos Biológicos. El acto administrativo ...

Matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles - Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos (INVIMA)

Este documento corresponde a la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos en el centro de trabajo Chapinero del INVIMA, siguiendo la norma GTC 45 ICONTEC - 2012. Incluye la clasificación de riesgos biológicos y físicos, las medidas de control existentes y sugeridas, y los criterio...

Resolución de encargo en empleo en vacancia definitiva - Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos

Resolución del INVIMA por la cual se realiza el encargo de un empleo en vacancia definitiva dentro de la planta globalizada de la entidad, fundamentada en la normativa vigente sobre provisión de cargos y requisitos para el encargo en empleos de carrera administrativa....

Resolución de encargo y declaración de vacancia temporal - Gloria Cecilia Peña

Resolución expedida por la Directora General (E) del INVIMA, mediante la cual se realiza el encargo de funciones y se declara una vacancia temporal en el cargo de Profesional Especializado, asignando a Gloria Cecilia Peña como encargada. El documento detalla el marco legal y los procedimientos aplic...

Resolución adopción del Plan Institucional de Capacitación no formal para el desarrollo de competencias de los funcionarios públicos del Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos

Resolución por la cual el INVIMA adopta el Plan Institucional de Capacitación no formal para el desarrollo de competencias de sus funcionarios públicos, en concordancia con la normativa nacional y los lineamientos del Plan Nacional de Formación y Capacitación 2020-2030. El documento detalla el marco...