Resolución mediante la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a José Luis Rodríguez Domínguez en el cargo de Profesional Especializado, código 202...
Acta de reunión del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST), donde se trataron temas de salud ocupacional, simulacros de evacuac...
Este documento contiene una matriz de valoración de riesgos y controles para la manipulación de muestras biológicas, abordando medidas de protección p...
Este informe detalla el avance en el cumplimiento de objetivos institucionales del INVIMA para el primer semestre de 2022, enfocados en soporte tecnol...
Resolución mediante la cual el Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos adopta el Plan Institucional de Capacitación no formal par...
Resolución por la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a Edwar Javier Sánchez Sánchez como Técnico Operativo, código grado 14, tras el concurso ...
Este documento es el formato único de hoja de vida para persona natural, exigido por la normatividad colombiana para procesos de vinculación y gestión...
Este documento presenta el modelo EFR, un sistema de gestión orientado a facilitar la conciliación entre la vida personal, familiar y laboral de los s...
Este documento presenta la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos para diversas áreas y actividades en Putumayo. Incluye la eval...
Acta de reunión del comité COPASST donde se trataron temas de capacitación, seguimiento administrativo, solicitudes de elementos de protección persona...
Resolución del INVIMA que nombra a Marian Dalila Vallejo Huertas en periodo de prueba como Profesional Especializado y termina el nombramiento provisi...
Resolución mediante la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a José Luis Rodríguez Domínguez en el cargo de Profesional Especializado, código 2028 grado 18, tras un concurso de méritos de la CNSC...
Acta de reunión del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST), donde se trataron temas de salud ocupacional, simulacros de evacuación, seguimiento a enfermedades laborales y campañ...
Este documento contiene una matriz de valoración de riesgos y controles para la manipulación de muestras biológicas, abordando medidas de protección personal, señalización, delimitación de áreas, prev...
Este informe detalla el avance en el cumplimiento de objetivos institucionales del INVIMA para el primer semestre de 2022, enfocados en soporte tecnológico, renovación de equipos, implementación de es...
Resolución mediante la cual el Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos adopta el Plan Institucional de Capacitación no formal para sus servidores públicos, orientado al desarrollo...
Resolución por la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a Edwar Javier Sánchez Sánchez como Técnico Operativo, código grado 14, tras el concurso de méritos de la CNSC (Convocatoria No. 428 de 201...
Este documento es el formato único de hoja de vida para persona natural, exigido por la normatividad colombiana para procesos de vinculación y gestión de talento humano en entidades públicas. Permite ...
Este documento presenta el modelo EFR, un sistema de gestión orientado a facilitar la conciliación entre la vida personal, familiar y laboral de los servidores de la institución. El modelo, desarrolla...
Este documento presenta la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos para diversas áreas y actividades en Putumayo. Incluye la evaluación de riesgos psicosociales, biomecánicos y ep...
Acta de reunión del comité COPASST donde se trataron temas de capacitación, seguimiento administrativo, solicitudes de elementos de protección personal, exámenes médicos ocupacionales, necesidades de ...
Resolución del INVIMA que nombra a Marian Dalila Vallejo Huertas en periodo de prueba como Profesional Especializado y termina el nombramiento provisional de Javier Antonio Terreros Vargas, en cumplim...
Resolución mediante la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a José Luis Rodríguez Domínguez en el cargo de Profesional Especializado, código 2028 grado 18, tras un concurso de méritos de la CNSC. El documento describe el proceso de selección, toma de posesión, renuncia y vacancia del cargo, as...
Acta de reunión del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST), donde se trataron temas de salud ocupacional, simulacros de evacuación, seguimiento a enfermedades laborales y campañas preventivas para los funcionarios. Incluye la verificación de quórum, asistentes, y acciones proy...
Este documento contiene una matriz de valoración de riesgos y controles para la manipulación de muestras biológicas, abordando medidas de protección personal, señalización, delimitación de áreas, prevención de riesgos biológicos y normativas legales aplicables. Incluye recomendaciones para el almace...
Este informe detalla el avance en el cumplimiento de objetivos institucionales del INVIMA para el primer semestre de 2022, enfocados en soporte tecnológico, renovación de equipos, implementación de estándares de calidad y gestión de controles de cambios en sistemas informáticos. Incluye indicadores ...
Resolución mediante la cual el Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos adopta el Plan Institucional de Capacitación no formal para sus servidores públicos, orientado al desarrollo de competencias laborales y comportamentales, conforme a la normativa nacional y los objetivos inst...
Resolución por la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a Edwar Javier Sánchez Sánchez como Técnico Operativo, código grado 14, tras el concurso de méritos de la CNSC (Convocatoria No. 428 de 2016), y termina el nombramiento provisional de Astrid Carolina Romero Ramírez en el mismo cargo....
Este documento es el formato único de hoja de vida para persona natural, exigido por la normatividad colombiana para procesos de vinculación y gestión de talento humano en entidades públicas. Permite registrar datos personales, formación académica, experiencia laboral y habilidades en idiomas, facil...
Este documento presenta el modelo EFR, un sistema de gestión orientado a facilitar la conciliación entre la vida personal, familiar y laboral de los servidores de la institución. El modelo, desarrollado por la Fundación Másfamilia, busca crear un ambiente laboral flexible, equitativo y de apoyo fami...
Este documento presenta la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos para diversas áreas y actividades en Putumayo. Incluye la evaluación de riesgos psicosociales, biomecánicos y epidemiológicos, así como la implementación de programas de vigilancia y medidas preventivas en el ent...
Acta de reunión del comité COPASST donde se trataron temas de capacitación, seguimiento administrativo, solicitudes de elementos de protección personal, exámenes médicos ocupacionales, necesidades de infraestructura y apoyo psicosocial para funcionarios de diferentes grupos territoriales y áreas del...
Resolución del INVIMA que nombra a Marian Dalila Vallejo Huertas en periodo de prueba como Profesional Especializado y termina el nombramiento provisional de Javier Antonio Terreros Vargas, en cumplimiento de una orden judicial y en el marco de la Convocatoria No. 428 de 2016 de la Comisión Nacional...