Este documento contiene una matriz de valoración de riesgos y controles para la manipulación de muestras biológicas, abordando medidas de protección p...
Este documento contiene una matriz de peligros y acciones de sensibilización para trabajadores frente al COVID-19, incluyendo riesgos biológicos, quím...
Este informe detalla el avance en el cumplimiento de objetivos institucionales del INVIMA para el primer semestre de 2022, enfocados en soporte tecnol...
Este informe detalla el avance y cumplimiento de compromisos institucionales en el área de alimentos y bebidas, enfocados en la inspección, vigilancia...
Resolución del INVIMA que realiza el encargo de un empleado en una vacante definitiva dentro de la planta globalizada de la entidad, fundamentada en l...
Resolución por la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a Julián Rodríguez Rincón como Profesional Universitario, código 2044 grado 11, en la pla...
Resolución del INVIMA por la cual se nombra provisionalmente a Danelly Esperanza Castro Lara en el cargo de Técnico Administrativo, en la Oficina de A...
Resolución mediante la cual el INVIMA nombra provisionalmente a Fernando Pla Jiménez en el cargo de Profesional Universitario, código 2044, grado 11, ...
Resolución mediante la cual la Directora General (E) del INVIMA realiza un encargo en un empleo en vacancia temporal y declara la vacancia temporal de...
Este documento detalla el plan institucional de emergencias y contingencias para el paso fronterizo de Ipiales, elaborado por INVIMA con asesoría de P...
Circular informativa del INVIMA sobre la habilitación del 'Día Rosa', una modalidad de trabajo en casa para funcionarias que lo soliciten durante su c...
Este documento contiene una matriz de valoración de riesgos y controles para la manipulación de muestras biológicas, abordando medidas de protección personal, señalización, delimitación de áreas, prev...
Este documento contiene una matriz de peligros y acciones de sensibilización para trabajadores frente al COVID-19, incluyendo riesgos biológicos, químicos, mecánicos y osteomusculares. Se detallan med...
Este informe detalla el avance en el cumplimiento de objetivos institucionales del INVIMA para el primer semestre de 2022, enfocados en soporte tecnológico, renovación de equipos, implementación de es...
Este informe detalla el avance y cumplimiento de compromisos institucionales en el área de alimentos y bebidas, enfocados en la inspección, vigilancia y control sanitario. Incluye indicadores de gesti...
Resolución del INVIMA que realiza el encargo de un empleado en una vacante definitiva dentro de la planta globalizada de la entidad, fundamentada en la normativa vigente sobre provisión de cargos y ca...
Resolución por la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a Julián Rodríguez Rincón como Profesional Universitario, código 2044 grado 11, en la planta global de la entidad. El nombramiento se reali...
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Circular informativa del INVIMA sobre la habilitación del 'Día Rosa', una modalidad de trabajo en casa para funcionarias que lo soliciten durante su ciclo menstrual. Explica el marco legal, los requis...
Este documento contiene una matriz de valoración de riesgos y controles para la manipulación de muestras biológicas, abordando medidas de protección personal, señalización, delimitación de áreas, prevención de riesgos biológicos y normativas legales aplicables. Incluye recomendaciones para el almace...
Este documento contiene una matriz de peligros y acciones de sensibilización para trabajadores frente al COVID-19, incluyendo riesgos biológicos, químicos, mecánicos y osteomusculares. Se detallan medidas de protección, esquemas de vacunación, uso de EPI, pausas activas, orden y aseo, y reporte de c...
Este informe detalla el avance en el cumplimiento de objetivos institucionales del INVIMA para el primer semestre de 2022, enfocados en soporte tecnológico, renovación de equipos, implementación de estándares de calidad y gestión de controles de cambios en sistemas informáticos. Incluye indicadores ...
Este informe detalla el avance y cumplimiento de compromisos institucionales en el área de alimentos y bebidas, enfocados en la inspección, vigilancia y control sanitario. Incluye indicadores de gestión, actividades realizadas, implementación de procedimientos técnicos, automatización de trámites y ...
Resolución del INVIMA que realiza el encargo de un empleado en una vacante definitiva dentro de la planta globalizada de la entidad, fundamentada en la normativa vigente sobre provisión de cargos y carrera administrativa....
Resolución por la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a Julián Rodríguez Rincón como Profesional Universitario, código 2044 grado 11, en la planta global de la entidad. El nombramiento se realiza tras el concurso de méritos de la CNSC y la conformación de la lista de elegibles, en cumplimient...
Resolución del INVIMA por la cual se nombra provisionalmente a Danelly Esperanza Castro Lara en el cargo de Técnico Administrativo, en la Oficina de Atención al Ciudadano, Grupo de Procesos y Reclamaciones, conforme a la normativa de carrera administrativa y los decretos aplicables....
Resolución mediante la cual el INVIMA nombra provisionalmente a Fernando Pla Jiménez en el cargo de Profesional Universitario, código 2044, grado 11, en la Dirección de Responsabilidad Sanitaria, tras la declaratoria de vacancia definitiva y el cumplimiento de los requisitos legales....
Resolución mediante la cual la Directora General (E) del INVIMA realiza un encargo en un empleo en vacancia temporal y declara la vacancia temporal de otro cargo en la planta de personal. El acto administrativo se fundamenta en la normativa vigente sobre provisión de vacantes y encargo de empleos de...
Este documento detalla el plan institucional de emergencias y contingencias para el paso fronterizo de Ipiales, elaborado por INVIMA con asesoría de Positiva Compañía de Seguros S.A. Incluye análisis de amenazas, vulnerabilidades, inventario de recursos, procedimientos de evacuación y simulacros, or...
Circular informativa del INVIMA sobre la habilitación del 'Día Rosa', una modalidad de trabajo en casa para funcionarias que lo soliciten durante su ciclo menstrual. Explica el marco legal, los requisitos y las condiciones para acceder a este beneficio, en el contexto de la negociación colectiva con...