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La Resolución 2020035199 de 2020 implementa el plan piloto de teletrabajo en los niveles asistencial y técnico del INVIMA, permitiendo a los funcionar...
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La Matriz de Peligros y Valoración de Riesgos del Piso 4 del Edificio Presidencial INVIMA identifica y clasifica los riesgos laborales presentes en la Dirección de Cosméticos. Incluye peligros biológi...
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El Plan de Emergencias y Contingencias de INVIMA Bucaramanga define los procedimientos y estructuras para la gestión de riesgos y la atención de emergencias en la sede. Incluye análisis de amenazas, v...
La matriz de peligros de laboratorios INVIMA 2024 identifica y valora los principales riesgos laborales, proponiendo controles específicos para proteger la salud y seguridad de los trabajadores. Inclu...
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La Resolución 2015010329 de 2015 establece el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para el Grupo Laboratorio de Productos Farmacéuticos y Otras Tecnologías del INVIMA. Incluye requi...
La matriz de peligros PF Paraguachón de INVIMA identifica y valora los riesgos psicosociales y biomecánicos en la atención al ciudadano, proponiendo controles y medidas preventivas para mejorar la salud y seguridad laboral. Incluye referencias a la normativa legal vigente y recomendaciones para la g...
La Matriz de Peligros y Valoración de Riesgos del Piso 4 del Edificio Presidencial INVIMA identifica y clasifica los riesgos laborales presentes en la Dirección de Cosméticos. Incluye peligros biológicos, físicos, químicos y psicosociales, junto con controles específicos y referencias normativas. El...
La Matriz de Peligros de la Oficina Ibagué de INVIMA identifica y valora los riesgos laborales en actividades administrativas y de atención al público. Incluye peligros biológicos, físicos, químicos, psicosociales y biomecánicos, junto con controles específicos y requisitos legales aplicables. El do...
La matriz de peligros del Piso 7 del Edificio Presidencial de INVIMA identifica y evalúa riesgos laborales en la Dirección de Dispositivos Médicos y otras Tecnologías. Incluye riesgos biológicos, físicos, químicos y psicosociales, así como controles específicos y requisitos legales aplicables. El do...
La Matriz de Peligros GTT Barranquilla identifica y valora los riesgos laborales en el área administrativa, abordando peligros biomecánicos, psicosociales, biológicos y mecánicos. Incluye controles específicos, requisitos legales y recomendaciones para la prevención de accidentes y enfermedades prof...
El Plan de Emergencias y Contingencias de INVIMA Bucaramanga define los procedimientos y estructuras para la gestión de riesgos y la atención de emergencias en la sede. Incluye análisis de amenazas, vulnerabilidades, organización de brigadas, y protocolos de respuesta ante eventos como sismos, incen...
La matriz de peligros de laboratorios INVIMA 2024 identifica y valora los principales riesgos laborales, proponiendo controles específicos para proteger la salud y seguridad de los trabajadores. Incluye riesgos biológicos, físicos, químicos, psicosociales, biomecánicos y de seguridad, con recomendac...
La Matriz de Peligros GTT Bucaramanga identifica y valora los riesgos laborales en actividades administrativas, abarcando peligros biológicos, biomecánicos y psicosociales. El documento detalla controles específicos y normativas legales aplicables, promoviendo la seguridad y salud ocupacional median...
La Matriz de Peligros y Valoración de Riesgos para GTT Neiva identifica y analiza los principales riesgos laborales en actividades administrativas, incluyendo peligros biológicos y físicos. El documento detalla los efectos posibles, niveles de riesgo, controles implementados y requisitos legales apl...
La Resolución 2020035199 de 2020 implementa el plan piloto de teletrabajo en los niveles asistencial y técnico del INVIMA, permitiendo a los funcionarios elegibles trabajar de forma remota bajo modalidades suplementaria y autónoma. Esta medida busca mejorar la calidad de vida, productividad y cumpli...
La Resolución 2015010329 de 2015 establece el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para el Grupo Laboratorio de Productos Farmacéuticos y Otras Tecnologías del INVIMA. Incluye requisitos de formación, experiencia y funciones clave para asegurar la vigilancia, control y calidad de ...