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Este manual describe el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) implementado por INVIMA, detallando políticas, procedimientos, r...
La Resolución 2013007644 de 2013 formaliza la adopción del Programa Anual de Salud y Seguridad en el Trabajo para los servidores públicos del INVIMA, ...
La Matriz de Peligros GTT Armenia evalúa los riesgos biológicos en plantas de producción farmacéutica, dispositivos médicos y cosméticos, identificand...
La Política de Seguridad y Salud en el Trabajo del INVIMA establece lineamientos para proteger la salud y bienestar de servidores públicos, contratist...
El Plan Anual de Vacantes y Previsión de Recursos Humanos del INVIMA 2019-2023 establece la estrategia para la gestión y provisión de empleos públicos...
La Resolución No. 2021002768 de 2021 actualiza el Manual de Funciones y Competencias Laborales para los empleados públicos de INVIMA, alineándolo con ...
La Guía para la Implementación de la Gestión de Alertas Sanitarias, versión 2.0, orienta a titulares de registros sanitarios y laboratorios sobre el r...
El Plan de Emergencias y Contingencias del INVIMA para el Paso Fronterizo Cúcuta define las estrategias de preparación, prevención y respuesta ante si...
La matriz de peligros del Punto de Atención Cartagena de INVIMA identifica y evalúa riesgos laborales en la atención al ciudadano, incluyendo peligros...
La matriz de peligros para laboratorios en Ibagué identifica y valora riesgos laborales en la manipulación y almacenamiento de muestras de medicamentos. Incluye peligros biológicos, físicos, psicosoci...
Este manual describe el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) implementado por INVIMA, detallando políticas, procedimientos, responsabilidades y recursos para garantizar la pro...
La Resolución 2013007644 de 2013 formaliza la adopción del Programa Anual de Salud y Seguridad en el Trabajo para los servidores públicos del INVIMA, alineándose con la normativa nacional en salud ocu...
La Matriz de Peligros GTT Armenia evalúa los riesgos biológicos en plantas de producción farmacéutica, dispositivos médicos y cosméticos, identificando agentes como virus, bacterias, hongos y parásito...
La Política de Seguridad y Salud en el Trabajo del INVIMA establece lineamientos para proteger la salud y bienestar de servidores públicos, contratistas, proveedores, pasantes y visitantes. Incluye de...
El Plan Anual de Vacantes y Previsión de Recursos Humanos del INVIMA 2019-2023 establece la estrategia para la gestión y provisión de empleos públicos en la entidad, alineado con la normativa nacional...
La Resolución No. 2021002768 de 2021 actualiza el Manual de Funciones y Competencias Laborales para los empleados públicos de INVIMA, alineándolo con el Decreto 815 de 2018. Esta normativa establece l...
La Guía para la Implementación de la Gestión de Alertas Sanitarias, versión 2.0, orienta a titulares de registros sanitarios y laboratorios sobre el reporte y manejo de alertas sanitarias según la Res...
El Plan de Emergencias y Contingencias del INVIMA para el Paso Fronterizo Cúcuta define las estrategias de preparación, prevención y respuesta ante situaciones de emergencia. Incluye análisis de riesg...
La matriz de peligros del Punto de Atención Cartagena de INVIMA identifica y evalúa riesgos laborales en la atención al ciudadano, incluyendo peligros psicosociales, biomecánicos, mecánicos y biológic...
La matriz de peligros para laboratorios en Ibagué identifica y valora riesgos laborales en la manipulación y almacenamiento de muestras de medicamentos. Incluye peligros biológicos, físicos, psicosociales, biomecánicos y de seguridad, detallando controles y recomendaciones para cada uno. El document...
Este manual describe el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) implementado por INVIMA, detallando políticas, procedimientos, responsabilidades y recursos para garantizar la protección y bienestar de los trabajadores. Incluye el marco legal, organización interna, gestión de ri...
La Resolución 2013007644 de 2013 formaliza la adopción del Programa Anual de Salud y Seguridad en el Trabajo para los servidores públicos del INVIMA, alineándose con la normativa nacional en salud ocupacional. El programa busca preservar y mejorar la salud física, mental y social de los trabajadores...
La Matriz de Peligros GTT Armenia evalúa los riesgos biológicos en plantas de producción farmacéutica, dispositivos médicos y cosméticos, identificando agentes como virus, bacterias, hongos y parásitos. Incluye controles de bioseguridad, campañas de autocuidado y cumplimiento de normativas legales. ...
La Política de Seguridad y Salud en el Trabajo del INVIMA establece lineamientos para proteger la salud y bienestar de servidores públicos, contratistas, proveedores, pasantes y visitantes. Incluye definiciones clave, marco normativo vigente y compromisos institucionales para la gestión del riesgo, ...
El Plan Anual de Vacantes y Previsión de Recursos Humanos del INVIMA 2019-2023 establece la estrategia para la gestión y provisión de empleos públicos en la entidad, alineado con la normativa nacional. Este documento es clave para garantizar la disponibilidad de talento humano necesario para cumplir...
La Resolución No. 2021002768 de 2021 actualiza el Manual de Funciones y Competencias Laborales para los empleados públicos de INVIMA, alineándolo con el Decreto 815 de 2018. Esta normativa establece las competencias comportamentales generales y específicas por nivel jerárquico, asegurando que el per...
La Guía para la Implementación de la Gestión de Alertas Sanitarias, versión 2.0, orienta a titulares de registros sanitarios y laboratorios sobre el reporte y manejo de alertas sanitarias según la Resolución 2024015321 de 2024. Incluye definiciones, procedimientos de farmacovigilancia y plazos para ...
El Plan de Emergencias y Contingencias del INVIMA para el Paso Fronterizo Cúcuta define las estrategias de preparación, prevención y respuesta ante situaciones de emergencia. Incluye análisis de riesgos, inventario de recursos, estructura organizacional para la atención de emergencias y procedimient...
La matriz de peligros del Punto de Atención Cartagena de INVIMA identifica y evalúa riesgos laborales en la atención al ciudadano, incluyendo peligros psicosociales, biomecánicos, mecánicos y biológicos. El documento detalla controles, medidas preventivas y normativas aplicables, promoviendo la segu...