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El Plan Estratégico de Talento Humano 2022 del INVIMA define las políticas y estrategias para la gestión eficiente del personal, alineando la planificación institucional con los modelos MIPG y MECI. El documento promueve el desarrollo, bienestar y participación de los servidores públicos, asegurando...
Este anexo del Plan Estratégico de Talento Humano 2015-2018 del INVIMA presenta los lineamientos y procedimientos para la gestión integral del talento humano, abarcando planificación, organización, vinculación, bienestar, capacitación, evaluación del desempeño, nómina, seguridad y salud en el trabaj...
El Plan Estratégico de Talento Humano 2023 del INVIMA establece las directrices para la gestión integral del personal, alineando la planificación institucional con los objetivos estratégicos. Incluye políticas y estrategias para el desarrollo, bienestar y capacitación de los servidores públicos, pro...
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Conozca el portafolio de servicios del Laboratorio de Microbiología de Alimentos y Bebidas del INVIMA, actualizado en 2023. Ofrecemos ensayos microbiológicos para alimentos y bebidas, incluyendo detección de patógenos, recuento de microorganismos y pruebas de esterilidad, siguiendo estándares intern...
La Decisión 516 armoniza las legislaciones sobre productos cosméticos en la Comunidad Andina, estableciendo requisitos claros de seguridad, etiquetado y notificación sanitaria obligatoria. Este marco facilita el comercio intrarregional y protege la salud pública, asegurando que los productos cosméti...
Esta guía del INVIMA describe los requisitos y procedimientos para la liberación de lotes de vacunas, hemoderivados y sueros de origen animal en Colombia. Incluye la documentación necesaria, criterios de análisis y priorización de lotes, así como las obligaciones para fabricantes, importadores y com...
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