Biblioteca de Documentos

Resolución No. 2019019736 del 22 de mayo de 2019 - Nombramiento en Periodo de Prueba y Terminación de Nombramiento Provisional

Resolución del INVIMA que nombra a Rodrigo Marín Mahecha en periodo de prueba como Profesional Especializado en la Dirección de Medicamentos y Productos Biológicos, tras concurso de méritos. El documento establece el procedimiento para la toma de posesión, evaluación de desempeño y finalización del ...

Resolucion No. 2021002768 del 02 de febrero de 2021 Comepetencias Decreto 815 de 2018 (1)

Resolución 2019018990 del 20 de mayo de 2019: Nombramiento en Periodo de Prueba por Orden Judicial

La Resolución 2019018990 del 20 de mayo de 2019 del INVIMA establece el nombramiento en periodo de prueba de Andrés Guerrero Pardo como Profesional Especializado, en cumplimiento de una orden judicial. Este acto administrativo responde a la Convocatoria No. 428 de 2016 y a la suspensión provisional ...

Resolución 2019018168 del 16 de mayo de 2019: Nombramiento en Periodo de Prueba y Terminación de Nombramiento Provisional en INVIMA

La Resolución 2019018168 del 16 de mayo de 2019 oficializa el nombramiento en periodo de prueba de Diana Mireya Valero Morales como Técnico Administrativo en INVIMA, en cumplimiento de una orden judicial. El acto administrativo también termina el nombramiento provisional de María Edilma Gutiérrez Ca...

Guía Modelo de Inspección, Vigilancia y Control basada en Riesgos (IVC SOA) - Versión 1.0

La Guía Modelo IVC SOA del INVIMA establece un enfoque de inspección, vigilancia y control regulatorio basado en riesgos, aplicable a alimentos y dispositivos médicos. Incluye el marco normativo vigente y detalla los componentes esenciales para la gestión eficiente de riesgos en el sector salud, fac...

Plan Institucional de Capacitación y Formación por Competencias INVIMA 2013

El Plan Institucional de Capacitación y Formación por Competencias 2013 del INVIMA presenta las estrategias y acciones para fortalecer las competencias de sus funcionarios, mejorando el desempeño y la calidad del servicio público. Basado en normativas nacionales, el plan incluye diagnóstico de neces...

Resolución No. 2019019759 del 22 de mayo de 2019: Nombramiento en Periodo de Prueba y Terminación de Nombramiento Provisional - Karol Borre Garcia

La Resolución No. 2019019759 del INVIMA nombra a Karol Borre Garcia en periodo de prueba como Profesional Especializado, Código 2028 Grado 16, en la Secretaría General. El documento describe el proceso de selección por concurso de méritos, la terminación del nombramiento provisional y los requisitos...

Marco normativo de la contratación estatal en Colombia según INVIMA

Este documento presenta un análisis detallado del marco normativo de la contratación estatal en Colombia, incluyendo las principales leyes y decretos que regulan los procesos contractuales públicos. Se abordan temas como los principios rectores, mecanismos de control, lucha contra la corrupción y el...

Resolución 2012002734 del 7 de febrero de 2012: Adopción del Plan Institucional de Capacitación no Formal para el Desarrollo de Competencias de los Servidores Públicos del INVIMA

La Resolución 2012002734 de 2012 formaliza la adopción del Plan Institucional de Capacitación no Formal para el desarrollo de competencias de los servidores públicos del INVIMA. Este plan, aprobado por los comités internos, está alineado con la normativa nacional y busca mejorar el desempeño laboral...

Régimen Disciplinario Interno del INVIMA según Ley 734 de 2002

Este documento describe el régimen disciplinario interno del INVIMA, basado en la Ley 734 de 2002 y su modificación por la Ley 1474 de 2011. Está dirigido a los funcionarios del Instituto, resaltando sus responsabilidades y el comportamiento esperado en el ejercicio de la función pública, así como l...

Resolución No. 2023003510 del 31 de enero de 2023: Adopción del Plan Institucional de Formación y Capacitación por Competencias 2023 en INVIMA

La Resolución No. 2023003510 de INVIMA oficializa la adopción del Plan Institucional de Formación y Capacitación por Competencias 2023, orientado al desarrollo profesional de los funcionarios públicos de la entidad. Este plan responde a los lineamientos nacionales y busca mejorar la prestación de se...

Resolución 2022002219 del 24 de enero de 2022: Adopción del Plan de Bienestar Social para Servidores Públicos del INVIMA

La Resolución 2022002219 de 2022 adopta el Programa Anual de Bienestar Social para los servidores públicos del INVIMA, orientado a mejorar su calidad de vida mediante actividades deportivas, culturales, de salud y vivienda. Este programa, fundamentado en diagnósticos institucionales y normativas vig...