Biblioteca de Documentos

Evaluación anual del desempeño 2011-2012 - Grupo de Talento Humano Subdirección de Alimentos y Bebidas Alcohólicas

Este documento contiene los resultados de la evaluación anual del desempeño de funcionarios de la Subdirección de Alimentos y Bebidas Alcohólicas para el periodo 2011-2012, detallando nombres, cargos, calificaciones y factores de cumplimiento de cada empleado evaluado....

Plan de emergencias y contingencias - Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos

Este documento presenta el Plan de Emergencias y Contingencias del INVIMA, elaborado con el apoyo de Positiva Compañía de Seguros S.A./ARL y SYSO Consultoría S.A.S. Incluye objetivos, normatividad, análisis de riesgos, identificación de amenazas, vulnerabilidad, y procedimientos para la gestión de e...

Resolución de nombramiento en periodo de prueba - Sandra Milena Vergara González

Resolución por la cual el INVIMA nombra en periodo de prueba a Sandra Milena Vergara González en el cargo de Profesional Universitario, código 2044, grado 11, en la Dirección de Operaciones Sanitarias. El nombramiento se realiza en el marco de la convocatoria No. 428 de 2016 de la CNSC, para la prov...

Matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos en el edificio principal del INVIMA

Este documento contiene la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos para el edificio principal del INVIMA, elaborada bajo la norma GTO 45 ICONTEC - 2012. Incluye la descripción de peligros biológicos, riesgos laborales, controles existentes y sugeridos, y el marco legal aplicable...

SEGUNDO_20LISTADO_20DE_20VACANTES_20A_20PROVEER_20MEDIANTE_20ENCARGO_20EN_20NIVELES_20TECNICO_20Y_20ASISTENCIAL_5.xlsx

Matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos en el centro de trabajo Chapinero - Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos

Este documento contiene la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos en el centro de trabajo Chapinero del INVIMA, siguiendo la norma GTC 45 ICONTEC 2012. Incluye la descripción de peligros biológicos, especialmente COVID-19, y las medidas de control implementadas y sugeridas, com...

Resolución de encargo en empleo en vacancia definitiva - Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos

Resolución del INVIMA por la cual se realiza un encargo en un empleo en vacancia definitiva dentro de la planta globalizada de la entidad. El documento detalla el marco legal y los procedimientos para la provisión transitoria de cargos mediante la figura del encargo, en cumplimiento de la normativa ...

Matriz de peligros edificio principal

Este documento contiene la matriz de peligros del edificio principal, detallando los riesgos laborales identificados, controles implementados y normativas aplicables para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores. Incluye recomendaciones sobre equipos de protección personal y procedimiento...

Resolución de nombramiento provisional para el empleo Profesional Universitario en la Dirección de Operaciones Sanitarias, Grupo de Trabajo Territorial Eje Cafetero, La Dorada Caldas

Resolución que autoriza el nombramiento provisional para el cargo de Profesional Universitario en la Dirección de Operaciones Sanitarias, Grupo de Trabajo Territorial Eje Cafetero, La Dorada Caldas, en el INVIMA. El documento detalla la normativa aplicable y el procedimiento para la provisión tempor...

Matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles - Grupo de SST INVIMA Aeropuerto El Dorado Bogotá

Matriz elaborada por el Grupo de SST INVIMA para la sede Aeropuerto El Dorado Bogotá, que identifica peligros, valora riesgos y determina controles en el contexto de la bioseguridad laboral. Incluye exposición a agentes biológicos, protocolos de prevención, entrega de elementos de protección, señali...

Resolución adopción del programa anual de bienestar social e incentivos para los servidores públicos del Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos

Resolución por la cual el INVIMA adopta el programa anual de bienestar social e incentivos dirigido a sus servidores públicos, en cumplimiento de la normatividad vigente. El programa busca mejorar la eficiencia, satisfacción y desarrollo de los empleados, así como el bienestar de sus familias, media...

Resolución de nombramiento en periodo de prueba y terminación de encargo y nombramiento provisional - Erwin Guzmán Aurela

Resolución del INVIMA por la cual se realiza el nombramiento en periodo de prueba y se termina el encargo y nombramiento provisional de Erwin Guzmán Aurela en el cargo de Profesional Especializado en el Grupo de Laboratorio Fisicoquímico de Productos Farmacéuticos y Otras Tecnologías. El documento d...