La Resolución 2011034868 de 2011 modifica la conformación del Comité Paritario de Salud Ocupacional (COPASO) en INVIMA para el periodo 2011-2013, ajus...
Resolución que aclara un error de digitación en la conformación del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) del INVIMA, corrigie...
La Resolución No. 2021002644 de 2021 conforma el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA para el periodo 2021-2022, estableciendo sus integrantes y f...
La Resolución 2019031611 de 2019 modifica la conformación del Comité de Convivencia Laboral del INVIMA, designando suplentes para los representantes p...
La Resolución 2023050815 del INVIMA designa en encargo a Nini Johana Niño Pineda en el cargo de Profesional Universitario, ante una vacancia definitiv...
La Resolución 2021000421 de 2021 establece el proceso para elegir representantes de los empleados ante el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA. De...
Resolución del INVIMA que nombra provisionalmente a Ana María Pedroza Pastrana en el cargo de Profesional Universitario, Grupo de Investigación Clínic...
La Resolución 2016054041 de 2016 conforma el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA para el periodo 2017-2018, designando representantes de la entid...
La Resolución No. 2023015695 conforma el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) en el INVIMA para el periodo 2023-2025. El docu...
La Resolución 2011034868 de 2011 modifica la conformación del Comité Paritario de Salud Ocupacional (COPASO) en INVIMA para el periodo 2011-2013, ajustando la designación de representantes principales...
Resolución que aclara un error de digitación en la conformación del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) del INVIMA, corrigiendo el número de cédula de una funcionaria. Los de...
La Resolución No. 2021002644 de 2021 conforma el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA para el periodo 2021-2022, estableciendo sus integrantes y funciones conforme a la normativa vigente. Este com...
La Resolución 2019031611 de 2019 modifica la conformación del Comité de Convivencia Laboral del INVIMA, designando suplentes para los representantes principales y detallando los cargos de los miembros...
La Resolución 2023050815 del INVIMA designa en encargo a Nini Johana Niño Pineda en el cargo de Profesional Universitario, ante una vacancia definitiva en la Secretaría General - Grupo de Talento Huma...
La Resolución 2021000421 de 2021 establece el proceso para elegir representantes de los empleados ante el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA. Define funciones, requisitos y plazos de inscripción...
Resolución del INVIMA que nombra provisionalmente a Ana María Pedroza Pastrana en el cargo de Profesional Universitario, Grupo de Investigación Clínica, ante la vacancia definitiva del puesto. El nomb...
La Resolución 2016054041 de 2016 conforma el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA para el periodo 2017-2018, designando representantes de la entidad y de los servidores públicos. Este comité tiene...
La Resolución No. 2023015695 conforma el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) en el INVIMA para el periodo 2023-2025. El documento establece el marco legal, el proceso de elec...
La Resolución 2011034868 de 2011 modifica la conformación del Comité Paritario de Salud Ocupacional (COPASO) en INVIMA para el periodo 2011-2013, ajustando la designación de representantes principales y suplentes conforme a la normativa vigente. El documento detalla los procedimientos legales y admi...
Resolución que aclara un error de digitación en la conformación del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) del INVIMA, corrigiendo el número de cédula de una funcionaria. Los demás aspectos de la resolución original continúan vigentes....
La Resolución No. 2021002644 de 2021 conforma el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA para el periodo 2021-2022, estableciendo sus integrantes y funciones conforme a la normativa vigente. Este comité es clave para la prevención y gestión de situaciones de acoso laboral, protegiendo la salud psic...
La Resolución 2019031611 de 2019 modifica la conformación del Comité de Convivencia Laboral del INVIMA, designando suplentes para los representantes principales y detallando los cargos de los miembros para el periodo 2019-2020. Esta medida busca fortalecer la eficiencia y el funcionamiento del comit...
La Resolución 2023050815 del INVIMA designa en encargo a Nini Johana Niño Pineda en el cargo de Profesional Universitario, ante una vacancia definitiva en la Secretaría General - Grupo de Talento Humano. El proceso cumple con la normativa de provisión transitoria de empleos públicos y garantiza el d...
La Resolución 2021000421 de 2021 establece el proceso para elegir representantes de los empleados ante el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA. Define funciones, requisitos y plazos de inscripción, promoviendo la prevención del acoso laboral y el fortalecimiento de la convivencia en el entorno i...
Resolución del INVIMA que nombra provisionalmente a Ana María Pedroza Pastrana en el cargo de Profesional Universitario, Grupo de Investigación Clínica, ante la vacancia definitiva del puesto. El nombramiento se realiza conforme a la normativa de provisión de empleos públicos y estará vigente hasta ...
La Resolución 2016054041 de 2016 conforma el Comité de Convivencia Laboral del INVIMA para el periodo 2017-2018, designando representantes de la entidad y de los servidores públicos. Este comité tiene como objetivo prevenir el acoso laboral y proteger la salud psicosocial de los trabajadores, cumpli...
La Resolución No. 2023015695 conforma el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) en el INVIMA para el periodo 2023-2025. El documento establece el marco legal, el proceso de elección de representantes y las funciones del comité, orientadas a promover la salud ocupacional y la s...